Primeros resultados Comisión de Seguimiento del ERE 2015
El pasado Jueves 17 de Diciembre de 2015 tuvo lugar una reunión de la Comisión de Seguimiento del ERE 2015, constituida al amparo de conciliación a la que se llegó en la
Audiencia Nacional el pasado 23 de Septiembre, fruto de la demanda presentada por STC y CGT, y centrada en estudiar las salidas forzosas que se puedan producir en los departamentos del SSO e ITTE.
Con respecto a SSO, de las 12 salidas pendientes, entre una baja voluntaria, y la aprobación de aumento de “headcount” en la unidad de otra persona, este número quedaba actualizado a 10.
A esto hay que sumar la suscripción de forma voluntaria de 5 trabajadores de SSO, lo que resta hasta un número de 5 salidas pendientes. De ellas, en acuerdo con los trabajadores afectados, 3 se harán en 2015, y las dos restantes tendrán lugar a lo largo del primer cuatrimestre de 2016.
De la aplicación directa del Plan, es decir la apertura de la voluntariedad a toda la Compañía, RR.HH han recibido 12 solicitudes, de las cuales han sido admitidas 3. Según RR.HH estás personas cumplirían con los requisitos en cuanto a perfil profesional y valoración económica. Desde STC hemos pedido las pertinentes pruebas en orden de garantizar la limpieza del proceso, y que este sigue las líneas del acuerdo alcanzado ante la Audiencia Nacional.
En resumen, a fecha 17 de Diciembre, SSO quedarían pendientes 2 salidas.
En cuanto a ITTE, RR.HH nos asegura que aún no se tienen noticias de Suecia sobre una posible creación de “Business Near Center”, lo que tendría un impacto directo en el dimensionamiento de la unidad. Con lo que aún no se manifiestan en cuanto a una posible fecha de apertura del proceso para esta unidad.
La próxima reunión de la Comisión de Seguimiento tendrá lugar en Enero 2016, seguiremos informado.