Nuevo traspaso de trabajadores de FLM a Ezentis.
Hola,
Como ya os hemos dicho durante estos meses, y sobre todo durante el ERE, hay una foto mucho más amplia de reducción de personal en Ericsson. No sólo es un ERE el proceso por el que la empresa reduce personal, sino que la dirección de esta compañía a través de medidas adyacentes como los artículos 44, se va desprendiendo de más trabajadores traspasándolos a otras empresas, con cuestionables garantías de empleo y futuro. Una manera más fácil y barata de quitarse a trabajadores. Durante el proceso de negociación del ERE, la empresa no quería ni oír hablar de los artículos 44, que nosotros desde STC entendíamos se tenían negociar dentro del marco del ERE. Es por eso que mediante escrito jurídico denunciamos durante la negociación todos estos movimientos colaterales, y entre ellos el paso de FLM y FTTH a EFF, que parece que es el paso intermedio hasta llegar a Ezentis.
Algunos datos de interés de lo que pueden encontrarse estos trabajadores con el paso a Ezentis:
¿ CON QUIÉN SE ASOCIA ERICSSON EN LA VENTA DE SU FILIAL EFF ?
Ezentis lleva presentando pérdidas en sus cuentas desde 2008, año en que ascendieron a casi 58 millones de euros. Desde entonces solo ha tenido beneficios un año, en 2016, que superó ligeramente el millón de euros, pero con un endeudamiento de 108 millones.
Ezentis registró en 2017 ¡¡ casi 10 millones de pérdidas !! y tiene una deuda con entidades de crédito cercana a los 100 millones, como puede verse en el cuadro adjunto procedente del Registro Oficial de la Comisión Nacional del Mercado de Valores – CNMV.
Fuente: http://www.cnmv.es/Portal/Consultas/IFI/ListaIFI.aspx?nif=A-28085207
En octubre de 2012 Avanzit Tecnología (principal empresa de Ezentis Tecnología) anuncia un Expediente de Regulación de Empleo para suspensión de contratos, modificación sustancial de condiciones de trabajo y en su caso extinción de 40 puestos de trabajo.
En noviembre de 2013 Avanzit Tecnología (principal empresa de Ezentis Tecnología) comunica al Comité de Empresa un nuevo ERE, tras finalizar el contrato de instalación de bucle de abonado que mantenía con Telefónica en España y dentro de su plan de reorientación del negocio. Entre los 107 afectados por este nuevo ERE se encuentran los empleados que han vuelto después de declararse nulo los despidos del anterior ERE . La propuesta de la empresa supera levemente el mínimo exigido (20 días y 12 mensualidades).
http://ezentis.blogspot.com.es/2013/12/ere-ezentis-tecnologia-comunicado.html
¿ Es esto lo que le espera a la plantilla de EFF si NO se renuevan los contratos actuales de FLM y FTTH con Orange y otras operadoras ?
¡¡ Los contratos actuales suscritos por Ericsson, de FLM y FTTH, finalizan en Q1/2019 !!
A principios de 2011 EZENTIS compra Sedesa (empresa constructora valenciana) y al final de año, deshace la operación con una operativa que ha sido llevada a los tribunales e investigada por la UDEF (Unidad de Delincuencia Económica y Fiscal). La compra de Sedesa también está en los tribunales. Los demandantes piden cárcel y multa de 200 millones de euros.
Fuentes: https://intereconomia.com/empresas/el-cgpj-tras-el-juez-del-caso-ezentis-sedesa-20160621-1955/
http://www.abc.es/20110608/economia/abci-inversion-ezentis-sedesa-201106080848.html
https://cincodias.elpais.com/cincodias/2011/06/17/mercados/1308526009_850215.html
En 2013 EZENTIS vende un grupo de filiales de Vértice 360, de la que era accionista mayoritario, a HIG Capital (fondo dedicado a la realización de operaciones de capital riesgo-fondo buitre). Operación que produjo un agujero de 37 millones de euros en Vértice, el que motivaba que unos meses después tuviera que declararse en quiebra.
En mayo de 2016 EZENTIS vende a Squirrel Inversiones más de un 25% de Vértice por 10.000 euros. Cuando Vértice dejó de cotizar en abril de 2014, al entrar en concurso de acreedores, el 25% que Ezentis vende estaba valorado en cerca de 4 millones de euros, y en el momento de la venta, aunque cada acción valiese un par de céntimos, sería superior a 1,5 millones de euros.
En el contrato se incluye una cláusula por la que Squirrel, ahora propietaria del 25% de Vértice, se compromete a que en la Junta y en el Consejo votarán en contra de cualquier acción de responsabilidad contra Ezentis, de esta forma no se pueden pedir responsabilidades por aquella venta de las filiales de Vértice. A diferencia del caso Sedesa aquí no puede haber demandas.
Ezentis adquiere EFF sin deuda financiera bruta en su balance y con un capital circulante de 25,8 millones, dispone de una caja de 16 millones (tras la operación de compra, la suma de caja de Ezentis será de 23,9 millones, 16 de los cuales aporta EFF) y facturó 104 millones en 2017, año que cerró con un EBIT (Beneficios antes de Intereses e Impuestos) de 6 millones de euros. Su patrimonio neto estimado es de 30 millones. El patrimonio neto de Ezentis al finalizar 2017 es de 31,6 millones.
Aclaración: el EBIT (Beneficios antes de INTERESES e Impuestos) de Ezentis en 2017 supera los 20 millones, pero al descontar los gastos financieros derivados de las deudas con entidades de crédito (INTERESES) 27,2 millones, el resultado son pérdidas de 9,790 millones.
Fuentes: http://www.cnmv.es/portal/HR/verDoc.axd?t={fde6bb39-63ad-4aaa-ac77-f23d485a811c}
¿ Qué se esconde tras la compra-venta de EFF ?
La filial de Ericsson (EFF) fue concebida para adquirir el negocio de Abentel a Abengoa, operación cerrada por 1 euro en julio de 2016. Bonistas de Abengoa han solicitado el concurso de acreedores de Abentel y está a la espera de la decisión del juez. En caso de prosperar la solicitud de concurso necesario instada por los bonistas, a quienes Abengoa debe 10 millones, la operación de venta entre Abentel y Ericsson podría quedar sin efecto. Esto produciría un efecto dominó sobre la ulterior venta a Ezentis. El Juzgado de lo Mercantil número dos de Sevilla, que dirige el juez Pedro Márquez, acordó requerir a Ezentis para que aporte toda la documentación relativa a la operación anunciada con Ericsson.
Fuente: https://elpais.com/economia/2018/04/06/actualidad/1523035358_482173.html
¿ Tiene Ericsson en cuenta Ezentis la empresa que se subroga en los derechos de los empleados de EFF lleva 8 años dando pérdidas ?
¿ Cumple Ericsson España su Código de Ética Empresarial en esta operación con Ezentis ?
¿Qué vamos a hacer desde STC?
Lamentablemente, el caso de FLM y FTTH no será el último artículo 44 que se produzca, ya que la empresa tiene un plan trazado para reducir plantilla. No nos hemos cansado de decir que no había que quedarse sólo en el ERE, y que el escenario era mucho más amplio y disruptivo. Desde STC vamos a tomar todas las acciones necesarias para intentar que estos trabajadores no se vayan, y si se van que se vayan con todas las garantías. Ahora es EFF, FLM y FTTH, mañana podemos ser otros. Es momento de tomar conciencia y apoyar a estos compañeros. Os iremos informando de las acciones que se vayan proponiendo y vayamos tomando.
Atentamente STC