SIMA 28/12/2022 Registro Retributivo / Compensation Registry
Hola,
Esta mañana hemos participado en una mediación en el SIMA solicitada debido a que la empresa está dando el Registro Retributivo de forma incompleta. Como sabéis, el Registro Retributivo contiene la información que toda persona trabajadora tiene derecho a saber sobre su media y mediana salarial comparando mismas categorías y grupos profesionales, con el objetivo de tener una visión de si su salario está en consonancia con otras personas de su nivel y género.
En la mediación de hoy se ha acordado constituir una mesa de trabajo conjunta con la empresa con el objeto de llegar a un acuerdo en el alcance y contenido del Registro Retributivo. Como sabéis la empresa está obligada a facilitar todos los años este documento a la RLPT. Esta mesa tiene fecha de finalización el 31 de enero de 2023.
Se adjunta el acuerdo firmado.
Desde STC os deseamos mucha salud y bienestar para vuestras familias y seres queridos.
Atentamente,
STC
Hello,
This morning we have participated in a mediation in the SIMA requested because the company is giving the Compensation Registry incompletely. As you know, the Remuneration Registry contains the information that every worker has the right to know about their average and median salary, comparing the same categories and professional groups, with the aim of having a vision of whether their salary is in line with other people of their level and gender.
In today’s mediation, it has been agreed to set up a joint working group with the company in order to reach an agreement on the scope and content of the Compensation Registry. As you know, the company is obliged to provide this document to the union representatives every year. This table has an end date of January 31, 2023.
The signed agreement is attached.
From STC we wish you good health and well-being for your families and loved ones.
Sincerely,
STC